معاون توسعه منابع استانداری همدان، گفت: طرح شناسایی و پرورش مدیران آیندهساز با ابتکار استاندار همدان نقش آفرین نوسازی مدیریت اجرایی است.
به گزارش روابط عمومی استانداری همدان، سید محمدرضا میرصفدری در ستاد توسعه و پیشرفت استان همدان، اظهارکرد: طرح ابتکاری استاندار برای شناسایی، ارزیابی و توانمندسازی نیروهای مستعد مدیریتی در استان، با هدف نوسازی بدنه مدیریت اجرایی و بدون وابستگیهای سیاسی، با موفقیت مراحل ارزیابی، آموزش و آزمونهای تخصصی را پشت سر گذاشته است و تاکنون ۱۹ نفر از پذیرفتهشدگان این طرح در آستانه انتصاب به پستهای مدیریتی قرار گرفتهاند.
وی افزود: این طرح که تماماً با ابتکار شخص استاندار محترم طراحی و ابلاغ گردید، با محوریت سه شاخص طلایی در انتخاب مدیران تخصص و کارآمدی، انگیزه خدمت و پایبندی به مردمداری با هدف ارتقاء کیفیت مدیریتی، عدالت در فرصتهای مدیریتی و دوری از نگاههای جناحی و سیاسی شکل گرفت.
معاون توسعه منابع استانداری همدان با بیان اینکه در فاز نخست این طرح، فراخوان عمومی بدون محدودیتهای سیاسی منتشر شد و ۷۲ نفر از کارکنان واجد شرایط دستگاههای اجرایی استان ثبتنام کردند و پس از غربالگری اولیه، ۵۹ نفر واجد شرایط به مرحله دوم راه یافتند، تاکید کرد: در این مرحله، بر اساس معیارهایی مانند سوابق اجرایی، وضعیت استخدامی، سطح تحصیلات، ایثارگری و امتیاز مدیر مستقیم، ارزیابی اولیه انجام و افراد برتر به آزمونهای کتبی و تخصصی راه یافتند.
میرصفدری افزود: آزمونها توسط مرکز آزمون جهاد دانشگاهی با رعایت کامل اصول امنیت آزمون برگزار شد و شرکتکنندگان بر اساس سه سطح ضعیف، متوسط و قابل قبول دستهبندی شدند.
وی بیان کرد: از میان افراد حاضر، ۲۹ نفر وارد مرحله آموزشهای تخصصی شدند و ۲۱ نفر توانستند در پایان این دوره ۹۰ ساعته، موفق به کسب گواهینامه نهایی کانون ارزیابی مدیران شوند. این افراد اکنون در بانک اطلاعاتی مدیریتی استان ثبت شدهاند.
این مقام مسئول با اشاره بر اینکه در حال حاضر، ۱۹ نفر از این افراد به معاونتهای تخصصی معرفی شدهاند و فرایند انتصاب آنها در دست اجراست، عنوان کرد: این برنامه، بر اساس اصول عدالت اداری و با رویکردی دانشبنیان، امید میرود بتواند نیروی مدیریتی جوان، توانمند و کارآمد را در استان تقویت کند.
میرصفدری در پایان تاکید کرد: امید است با تداوم این مسیر، شاهد نوسازی بدنه مدیریتی دستگاههای اجرایی استان همدان بر پایه شایستهسالاری و کارآمدی باشیم و الگویی قابل تعمیم برای سایر استانهای کشور ارائه دهیم.